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8月17
2017年
翔宇锦城分公司落实“万友特色营销季”会议精神
点击数:267    来源:翔宇锦城分公司    


      2017年7月25日,成都万友经济技术开发总公司召开了电话会议,传达了万友汽车半年工作会和党风廉政大会会议精神。会上,公司对下半年的工作提出了明确要求,按照“万友特色营销季”活动开展,通过营销服务的提升,寻找突破点,制定激励方案,实现全员营销。

                                         

      会议结束后的当天晚上,锦城公司便组织全体职工,将电话会议的内容及会议精神进行了传达。

                                        

      26日早上9:00,由总经理牵头组织公司管理团队人员进行了特色营销方案的制定,内容主要围绕新车保险渗透率的提升来制定。确定了营销方向的同时,迅速成立了新车保险渗透率提升小组,总经理任组长,销售经理、dcrc经理、财务经理为组员。总经理负责全局把控提升方案及进度,销售经理负责终端的方案制定及执行,dcrc经理负责客户进行回访并核对相关数据,财务经理负责相关激励及处罚的监控。每周一开小组会,各组员汇报相关工作,总经理帮助分析并作出下一步工作决策。在结合2016年公司保险渗透率、2017年上半年的保险渗透率情况作出分析,最终制定出本次“特色营销季-保险渗透率提升”的目标:8月渗透率达到70%、9月渗透率达到80%、10月渗透率达到90%。

      针对本次“特色营销季”的目标方案,在本月结束后开始实施,跟随时间进度进行总结调整,落实执行情况!
 



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